Atuação:

• Acidente de Trabalho;
• Adicionais de insalubridade, periculosidade, noturno e de transferência;
• Assédio moral ou sexual;
• Atrasos no pagamento de salário;
• Comissões;
• Descontos ilegais da verba salarial;
• Desvio e acúmulo de função;
• Estabilidade Provisória;
• Férias;
• Horas Extras;
• Intervalo Intrajornada e Interjornada;
• Justa causa;
• Rescisão indireta;
• Verbas Rescisórias;